“十一”前夕，華騰拓展公司召開職工大會，傳達北化集團“搶指標、促收官、迎開局，大干100天”，以及“三降一減一提升”專項行動工作部署會精神，總結本年度前三季度工作，提出貫徹落實“大干100天”、 “三降一減一提升”專項行動工作要求和措施。

北化集團總經理助理，華騰拓展公司黨總支書記、董事長李泳以“堅定信心、埋頭苦干、銳意進取、奮戰四季度，為實現置業資產高質量發展努力奮斗”為主題，面向全體職工開展形勢任務教育。

李泳在對前三季度工作進行系統總結后指出，面對四季度工作，華騰拓展公司要一如既往堅定信心，推動置業資產高質量發展，堅持“保指標、促收官、迎開局”工作目標，全面落實北化集團“大干100天”和“三降一減一提升”工作部署。

李泳強調，要加強疫情防控常態化下的精細化管控，持續開展管理機制和制度體系建設，繼續服務北化集團“京內轉型”發展戰略，貫徹北化集團對置業管理的“四品”標準要求，提升綜合管理能力，進一步履行好政治責任、經濟責任和社會責任。

會議明確，各事業部黨支部要充分發揮戰斗堡壘作用，在疫情防控常態化下，努力打好安全運行“保衛戰”和經營管理“攻堅戰”；廣大黨員要帶頭強化日常管理，帶頭創造工作業績；全體職工要牢固樹立“我與企業共命運、同發展”的責任意識，鉆研業務技能、提高工作本領，為北化集團和華騰拓展公司又好又快發展、為員工幸福感獲得感的持續提升埋頭苦干、銳意進取。